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高等职业教育研究所岗位工作指导书

  

1.上级主管:分管院长

2.岗位任职标准

2.1   负责高等职业教育教学研究及管理的日常事务工作;

2.2   根据学院发展的需要,对高等职业教育、职教理论、政策法规和发展战略进行研究,对学院在办学方面的做法进行提炼,针对教学改革和教学管理等方面的问题,开展专项研究,提出解决问题的方案,为学院的科学决策提供咨询意见;

2.3   密切跟踪国内外高教、职教发展动态,收集相关研究信息,定期编辑电子读物《高职教育资讯》,为学院领导、教育教学相关部门及广大教职员工提供最新的高职教育改革动态参考;

2.4   负责制定学院高职教育研究发展规划,指导教师开展教育教学研究工作,负责各层次、各类别教育教学研究课题的计划编制、组织申报、立项评审、过程管理、结题验收、资料归档等工作;

2.5   加强与上级研究机构和兄弟院校高等职业教育研究所的业务联系和学术交流,参与组织学院科技工作会议,不定期邀请专家开展全校性的高职教育专题研究和学术交流活动;

2.6   负责建设、维护和更新高等职业教育研究所部门网站;

2.7   负责教研经费的预算、使用及日常管理工作;配合财务处建立教研项目帐户,对教研项目经费的使用进行监督和管理。

2.8   完成学院领导交办的其他工作。

3.相关文件

3.1   教育质量管理体系文件

3.2   培训质量管理体系文件

3.3   内部控制建设体系文件

3.4   重点领域廉政风险防控管理体系文件

3.5   内部质量保证体系诊断与改进相关文件


 
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